Nosotros recomendamos el método por puntos, permite determinar de forma objetiva el valor de un puesto en una estructura y su importancia con relación a los demás puestos. 6 Primaveras Hace texto ?cual seria el método mas recomendable para evaluar a un jefe comercial si la empresa es internacional ? https://augustineo988nfx8.ssnblog.com/profile